圖片來源︰ 博客來網路書店 |
修練的軌跡 : 引動潛能的U型理論
|
人氣指數 |
- 內容簡介
- 作者簡介
- 標籤(0)
- 收藏(0)
- 評論(0)
- 推薦(0)
- 引用(3)
彼得.聖吉(Peter Senge)
享譽全球的新一代管理大師,多年來致力於推動「學習型組織」的觀念,為麻省理工學院組織學習中心主持人,波士頓創新顧問公司創辦人之一。著有《第五項修練》,此書於一九九二年榮獲世界企業學會最高榮譽的開拓者獎。
奧圖.夏默(C. Otto Scharmer)
組織學習協會創立人、麻省理工學院史隆管理學院資深講師、芬蘭赫爾辛基經濟學院創新與知識研究中心客座教授。
約瑟夫.賈渥斯基(Joseph Jaworski)
傑納倫顧問公司董事長,組織學習協會、全球領導啟動協會創辦人。
貝蒂蘇.佛勞爾絲(Betty Sue Flowers)
德州奧斯汀市強森總統圖書館暨博物館館長。
此功能為會員專屬功能請先登入
此功能為會員專屬功能請先登入
此功能為會員專屬功能請先登入
此功能為會員專屬功能請先登入
本文的引用網址:
-
標題:
摘要:
/site/nanya/IVaTrackback/trackback.asp於 2024/1/29下午 05:06:08 引用 -
標題:
摘要:
/site/nanya/IVaTrackback/trackback.asp於 2024/3/8下午 06:33:14 引用 -
標題:
摘要:
/site/nanya/IVaTrackback/trackback.asp於 2024/5/14下午 01:00:08 引用