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總裁的迷惑 : 健康組織的四大準則
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派屈克•藍奇歐尼(Patrick Lencioni)
派屈克•藍奇歐尼是舊金山灣區知名管理顧問公司圓桌集團(The Table Group)總裁,也是《董事會的前一夜》(The Five Temptation of a CEO)和《團隊領導的五大障礙》(The Five Dysfunctions of A Team)等暢銷書的作者。
除了擔任企業高層主管的指導顧問,藍奇歐尼還是廣受歡迎的演講人。在創辦圓桌集團前,曾在Bain & Company管理顧問公司、甲骨文公司(Oracle Corporation)及Sybase等企業,擔任組織發展副總裁。藍奇歐尼身兼多個諮詢顧問委員會的職務,也是全美許願基金會全國董事會(National Board of Directors for the Make-a-wish Foundation of America)的成員。多年來,他協助過數以百計的高層團隊和執行長,雖然這些求助的時機各不相同,但都是為了克服團隊中可能形成的機能障礙而來。
譯者簡介
邱如美
東海大學政治系畢業,美國密蘇里州立中央大學大眾傳播碩士,曾任《自立晚報》記者,現為世新大學兼任講師。譯有《企業成功轉型八步驟》、《國家競爭優勢》、《競爭優勢》、《領導引擎》、《親師新主張》、《別和成功擦肩而過》、《領導人的變革法則》、《發現工作力》、《下一個經濟盛世》、《教導型組織》、《團隊領導的五大障礙》、《企業大未來》等。
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